Recrutement Urgent Groupe NB Casablanca 2026 : Gestionnaire des Ressources Humaines – Marché Canadien

Le recrutement Groupe NB Casablanca 2026 marque une nouvelle étape pour les professionnels des ressources humaines à la recherche d’une expérience internationale. Groupe NB, société spécialisée dans l’externalisation de services pour des clients nord-américains, recherche actuellement un(e) Gestionnaire des Ressources Humaines pour renforcer son équipe dédiée au marché canadien.

Ce poste basé à Casablanca est proposé en contrat à durée indéterminée (CDI), avec un horaire de travail de 13h à 22h permettant d’assurer une collaboration fluide avec les équipes et clients situés au Canada.

Si vous disposez d’une solide expérience en gestion des ressources humaines et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, tourné vers l’international, cette offre d’emploi est une réelle opportunité à ne pas manquer.

Présentation de l’Entreprise

Fondé en 2007, Groupe NB s’est imposé comme un acteur de référence dans le recrutement spécialisé et les solutions de dotation à l’échelle internationale. L’entreprise a débuté son activité dans les secteurs de la logistique, de la chaîne d’approvisionnement et du transport, avant d’élargir progressivement son champ d’intervention.

Aujourd’hui, Groupe NB accompagne des entreprises au Canada, aux États-Unis et à l’international en proposant des services de recrutement direct, d’externalisation des processus d’affaires (BPO), de support en immigration et de solutions numériques à travers sa plateforme GNB Edge.

Présente à Casablanca, l’entreprise met à profit son expertise nord-américaine pour développer des équipes locales capables de gérer le service à la clientèle, le support technique et les fonctions administratives au nom de ses clients canadiens. Pour en savoir plus sur l’entreprise et ses activités, vous pouvez consulter le site officiel de Groupe NB.

Informations Générales sur ce Recrutement Groupe NB Casablanca 2026

Missions Principales

• Piloter l’ensemble du cycle de recrutement, depuis la rédaction et la diffusion des offres jusqu’à l’intégration complète des nouveaux employés.
• Assurer la gestion administrative du personnel, incluant les contrats, les dossiers RH et le suivi rigoureux de la paie.
• Veiller à la conformité des pratiques RH avec la législation du travail en vigueur, tant au Maroc qu’au Canada.
• Maintenir à jour les dossiers employés et garantir la confidentialité des informations sensibles.
• Conseiller et accompagner les gestionnaires opérationnels sur les questions RH du quotidien, y compris la gestion disciplinaire.
• Concevoir et déployer des initiatives de rétention, de formation continue et d’engagement des collaborateurs.
• Produire, analyser et présenter les indicateurs RH clés tels que le taux de recrutement, l’absentéisme et le roulement du personnel.
• Participer activement à l’amélioration continue des processus RH internes et à la mise en place de bonnes pratiques.
• Collaborer étroitement avec les équipes basées au Canada afin d’assurer une cohérence dans la gestion des ressources humaines.
• Contribuer à la communication interne et à la diffusion d’une culture d’entreprise positive et inclusive.

Profil Recherché

• Formation supérieure en Ressources Humaines, Droit social ou dans un domaine connexe.
• Expérience confirmée en RH généraliste, couvrant le recrutement, l’administration du personnel et la paie.
• Excellente maîtrise du français, à l’oral comme à l’écrit.
• Bonne maîtrise des outils bureautiques, en particulier Excel, pour le suivi des données RH.
• Connaissance des normes du travail canadiennes ou de la CNESST, considérée comme un atout important.
• Sens aigu de l’organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle.
• Autonomie, discrétion professionnelle et grande rigueur dans le traitement des informations confidentielles.
• Disponibilité pour travailler selon l’horaire spécifique de 13h à 22h, aligné sur le marché canadien.
• Aisance relationnelle et capacité à évoluer dans un environnement multiculturel et international.

Compétences Recommandées

• Maîtrise des outils de gestion RH (SIRH) et des logiciels de paie.
• Bonne connaissance du droit du travail marocain et des bases du droit du travail canadien.
• Maîtrise avancée d’Excel pour le reporting et l’analyse des indicateurs RH.
• Connaissance des techniques de sourcing et des outils de recrutement (ATS).
• Excellente communication écrite et orale.
• Discrétion et sens aigu de la confidentialité.
• Capacité d’adaptation et bonne gestion du stress.
• Esprit d’équipe et leadership bienveillant.

Pourquoi Rejoindre Cette Entreprise ?

Intégrer Groupe NB, c’est rejoindre une entreprise internationale reconnue depuis près de vingt ans pour son expertise en recrutement et en gestion des ressources humaines. Vous bénéficierez d’un réel accompagnement dans votre développement professionnel, au contact direct des pratiques RH nord-américaines.

L’entreprise valorise la stabilité de ses équipes et favorise un climat de travail collaboratif, où chaque collaborateur peut développer de nouvelles compétences. Pour découvrir d’autres opportunités similaires, consultez notre page emploi secteur privé.

Avantages

• Collaboration directe avec des clients basés au Canada.
• Environnement professionnel stimulant et résolument international.
• Exposition privilégiée aux meilleures pratiques RH nord-américaines.
• Perspectives réelles d’évolution de carrière au sein du groupe.
• Formation continue et accompagnement personnalisé.
• Ambiance de travail dynamique et collaborative.

Lieu de Travail

Le poste est basé à Casablanca, capitale économique du Maroc et principal pôle d’externalisation de services du pays. La ville regorge d’entreprises spécialisées dans les centres d’appels, le BPO et les services partagés destinés aux marchés nord-américain et européen.

Travailler à Casablanca, c’est évoluer dans un environnement professionnel dynamique, bien connecté et propice au développement de carrière dans le secteur des ressources humaines et de l’externalisation.

Comment Postuler à ce Recrutement Groupe NB Casablanca 2026

Pour postuler à cette offre de Gestionnaire des Ressources Humaines chez Groupe NB, envoyez votre CV à jour par email à l’adresse suivante : rdzaringa@groupnb.ca, en précisant en objet « Candidature – Gestionnaire RH Marché Canadien ».

Ne tardez pas à soumettre votre candidature : les recrutements pour ce type de poste sont généralement traités rapidement. Pour explorer davantage d’offres dans le secteur des ressources humaines et de l’externalisation, consultez notre page offres d’emploi ou découvrez nos opportunités sur recrutement au Maroc.

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